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    高校引進黨政儲備人才
    來源:未知???? 作者:admin ???? 2018-04-02 12:47???????
        “建德環境好、政策好,給出的條件很有吸引力。”來自中南大學土木工程博士劉君首次參加政府部門招聘。3月29日-31日,與他一樣的81名來自北京大學、清華大學、浙江大學等全國“雙一流”高校(學科)的碩博研究生齊聚新安江畔,參加建德市黨政儲備人才招聘,通過為期3天的面試,角逐20個優秀黨政儲備人才資格。
        
        面向“雙一流”高校(學科)引進黨政儲備人才工作,是今年建德市委、市政府深入實施“人才強市”戰略,強勢開啟的首輪“人才爭奪戰”,側重經濟、旅游、城鄉規劃、航天航空等專業,引進黨政儲備人才20名。
        
        消息一經發布,吸引全國知名高校的785人前來報名,經資格審查、比選等前期工作,最終有82名碩博研究生參加現場面試,其中最小的才23歲。
        
        為客觀地展現考生的綜合素質,面試采用“個人素質評價+撰寫調研報告+無領導小組討論”的方式,觀測考生的文字寫作能力、組織協調能力、口頭表達能力、辯論說服能力等,以及自信程度、進取心、情緒穩定性、反應靈活性等個性特點。綜合評價從高到低確認入圍體檢對象,經組織考察后擇優錄取。
        
        “建德黨政儲備人才引進的政策不錯,給編制,給待遇,讓考生看到地方政府對人才的誠意。”重慶大學市政工程碩士朱翔所說的“誠意”,便是建德市為“引才”給出的“身份+經濟”優厚待遇:除了綜合運用“建德人才新政23條”等現有政策,建德市將引進的黨政儲備人才列入全額撥款事業編制,享受市管副職的經濟待遇和優先提拔等政治待遇,在聘期間提供最高80萬元的住房及生活補助,雙重保障解決人才后顧之憂。
        
        “政策上起點可以不用太高,就我而言,更注重自身的發展規劃,怎么實現自己的價值。”朱翔的想法也是眾多考生關注的熱點。建德市考慮在前,做好“引才”的同時,結合人才的專業能力、個性特征和職位適應度等特點,著力在“育才”“用才”上破題,有針對性地選派儲備人才到產業園區、重點工作平臺上培養鍛煉,加速人才的自身成長。
        
        “開放的建德盼人才,發展的建德重人才。”建德市委組織部(人才辦)介紹,將在經濟金融、通用航空、全域旅游、建設規劃、生態環保等領域,面向全國“雙一流”高校引進一批全日制碩士研究生、博士研究生,實施黨政儲備人才引進培養“百人計劃”,即每年引進培養20名左右,力爭5年內引進培養100名左右黨政高層次、緊缺專業人才。
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